与上级领导之间应如何尊称 叫领导的长辈叫什么

当你和上级领导关系很好，而且工作中有交集时，那就表明你已经把他放在心上了，这个时候一定要让他知道自己是为什么会被同事所接受，因为人都是有原则的，没有原则可言，如果说你不喜欢某个领导，也不用过于担心，大家只要多赞美他就行了，毕竟每个人都希望自己成为领导，所以说千万不要给自己的下属留下印象。

下属们到底是谁该对我怎样的呢？看看下面的文章内容吧！1、跟上级领导之间的关系：（1）双方共同爱护同事，互相尊重；（2）共同承担责任；（3）共同协作完成工作；（4）共同进步；（5）共同维护公司的整体形象；（6）共同提升自己的能力。

(7）共同促进团队的发展。

(8)共同推进企业的发展。

2、做出贡献：（1）保持良好的情绪状态，积极主动地配合管理；（2）注意创造条件，适当满足员工的需要；（3）利用各种机会参加社会活动，尽快消除顾虑；（4）坚持组织实施绩效奖励制度，并及时向其报告；（5）积极回馈老员工，帮助他们建立良好的生活氛围。

3、善于沟通，充分考虑问题，解决问题；（6）学习和研究员工的职场生存环境，掌握员工在职场中的潜规则，从而减少矛盾冲突；（7）严格遵守公司的法规，履行职责；（8）依法享有权利和义务，包括监督、审批、支持等。

4、懂得尊重别人，尊重自己的选择，正确评价自己的能力。

5、认识到自己的缺点，改正不良的思想和行为习惯，避免争吵，努力提高自己的能力。

6、树立信心，使自己变得更加优秀。

7、敢于挑战，勇于尝试新的东西，不要害怕失败，追求卓越，不要去犯罪。

8、将来要记得珍惜现在的工作，不要忘记今天的工作。

9、永远不要拿自己当前的工作来衡量，不要觉得自己的才华无法达到最高，总是怀疑自己的能力，还有许多事情是不够的。

10、培养自己的专业技能，找到自己的特长，并开拓自己的路子。

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