私人老板怕劳动局么,老板不发工资怎么办

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私人老板怕劳动局么,老板不发工资怎么办

2023-01-16 18:00:38 | 人围观 | 编辑:wyc

私人老板怕劳动局么?老板不发工资怎么办?老板不发工资最好的办法就是办法律手续维权。其实说白了,劳动仲裁就是和事佬,一般很难达到理想的效果。因此最好办法律诉讼。

在banli 诉讼之前,你必须先考虑一下,也就是说,你以后还在这里工作吗?个人建议你离开。公司连工资都不发,没有合理的说法,真的没有前途,呆着也没意思;另一方面,你和老板的关系僵化后,即使以后相处,也会头疼。所以,为了保护自己的合法权益,建议你banli 手续。

一、提交书面辞职通知书。

这里需要注意的是,你提交的是通知,也就是书面告诉公司你要去,而不是申请离职,所以不是申请离职,离职的原因一定要说清楚,不发工资。劳动法第四章第三十八条规定,用人单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。为什么要先提交离职通知书,后面会详细说明,这一点很重要。

二、你还要坚持在上一个月的班。

私人老板怕劳动局么?《劳动法》第四章第三十七条规定,劳动者解除劳动合同时,应当提前30天(试用期提前3天)书面通知用人单位。在工作过程中,要收集足够的法律证明材料,包括劳动合同原件(未签订劳动合同的,必须收集你在企业工作的证明材料,如出勤、工作、完成任务、遵守制度、社保支付证明材料、劳动保护是否按规定执行。最重要的是,你必须收集你申请支付拖欠工资但公司拒绝支付的证明材料。诉讼中拒付和拖欠的法律效力差异很大。

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三、banli 离职手续。

banli 离职手续时,除了按照企业规定的程序banli 外,还要注意几个方面。第一,必须书面向公司支付各种经济补偿(补偿标准后面会说),公司肯定不同意,所以你要保留公司不同意的图像或书面证明材料;二是要求公司出具解除或终止劳动合同的证明;三是要求公司在15日内为您banli 档案和社会保险关系转移手续;第四,你要按照双方的约定banli 离职工作的交接。

此外,根据合同法,用人单位应当向劳动者支付经济补偿,并在工作交接时支付。最后,通过法律程序起诉。

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